8月18日，公司召開2020年年中經(jīng)營專題會。公司黨委書記、執(zhí)行董事溫法璽，總經(jīng)理、黨委副書記鐘勇出席會議并講話。公司領導班子成員、高管、各機關部室負責人、區(qū)域指揮部及專業(yè)分公司主要負責人、直屬項目部負責人參加了會議。

會上，市場開發(fā)部主任趙偉豐代表前往集團公司參加海外經(jīng)營工作推進會的副總經(jīng)理張洪水做了題為《堅定信心 再接再厲 乘勢而為奮力完成公司新目標》的報告，并對公司經(jīng)營開發(fā)管理制度和流程進行了解讀。各區(qū)域指揮部、專業(yè)分公司及部分直屬項目部負責人分別對上半年經(jīng)營工作情況進行匯報。隨后，各單位就人員管理、項目跟蹤、招投標、管理流程等經(jīng)營工作核心內(nèi)容進行深入交流，市場開發(fā)部對各單位提出的意見建議進行了匯總。

公司總經(jīng)理、黨委副書記鐘勇在認真聽取了各單位的工作匯報和交流發(fā)言后，對公司經(jīng)營工作提出三點要求：一是經(jīng)營人員要注重加強學習，不斷提升綜合業(yè)務素質(zhì)，堅持自我加壓，拓展知識儲備和強化崗位技能，早日成長為全面的專家型人才；二是要堅定信心，攻堅克難，認真梳理經(jīng)營工作思路，全力以赴完成公司年度經(jīng)營任務目標；三是要深入貫徹落實集團公司和公司年中工作會精神，對標經(jīng)營工作要求，明確經(jīng)營工作重點，把學習貫徹會議精神同解決實際問題結合起來，推動經(jīng)營工作取得新突破。

公司黨委書記、執(zhí)行董事溫法璽在專題會上作了講話，他指出，要認識“信賴”在經(jīng)營工作中的重要性，以真心交到真朋友，用“信賴”擴大公司朋友圈，用“信賴”為公司贏得市場；要掌握“種標”的內(nèi)涵要義，把經(jīng)營看做耕種，播出種子，只有精心灌溉，堅持深耕細作，才可能結出碩果；要講究經(jīng)營策略，做好提前謀劃，做足事前準備，堅持逆向思維換位思考，才能出奇制勝；要加強經(jīng)營人才隊伍建設，促進業(yè)務能力素質(zhì)提升，強化考核激勵舉措，培育一支素質(zhì)過硬的經(jīng)營團隊；要打好重點項目“攻堅戰(zhàn)”，集中優(yōu)勢力量抓重點項目攻堅，全面梳理作戰(zhàn)計劃，堅持重點督導，業(yè)務部門上下協(xié)同，全力以赴確保項目落地。最后，溫總還就各單位關切的資質(zhì)管理、風險防控、巖土業(yè)務、招投標工作等問題作了答復。

公司副總經(jīng)理、總經(jīng)濟師殷學平主持會議并作了總結，鼓勵全體經(jīng)營人員把握每一次機會，不要留下遺憾，要努力提高經(jīng)營人員的綜合素質(zhì)，凝心聚力，鼓足力量，各顯其能，以奮發(fā)有為的精神，全力拼搶未來四個月的經(jīng)營任務，全力沖刺公司經(jīng)營目標，推動公司發(fā)展邁上新臺階。